Pauwels sauzen gaat team van Onderhoudstechniekers versterken

3 april 2020 /

De komende weken gaan we bij Pauwels Sauzen intensief op zoek naar de juiste mensen die ons van team van Onderhoudstechniekers kunnen versterken.  Personeelsdirecteur Veerle Van Nerum, Plant Manager Paul Smet en Manager Technische Dienst Emiel Devue zullen van nabij betrokken zijn en vertellen in dit artikel waarom die Onderhoudstechniekers zo belangrijk zijn voor Pauwels. 


HOOGTECHNOLOGISCH BEDRIJF

Yves foto 2

“Heel wat mensen kennen Pauwels Sauzen dankzij het veldrijden, waar we hoofdsponsor zijn van Pauwels Sauzen -Bingoal. Dat bezorgt ons bedrijf aardig wat publiciteit”, begint Veerle dit verhaal. “Maar wat de meeste mensen niet weten, is dat Pauwels Sauzen een zeer hoogtechnologisch bedrijf is en tot de grootste sauzenproducenten in Europa behoort. Met zo’n 280 medewerkers in dienst produceren wij jaarlijks namelijk meer dan 100 miljoen kilogram aan sauzen en vinaigrettes bestemd voor retail, horeca, export en de voedingsindustrie in binnen- en buitenland.”

“Pauwels bestaat al meer dan 110 jaar en is anno 2020 een zeer gezond en rendabel bedrijf. Bovendien zijn we nog steeds in volle groei en dat hebben we voor een groot deel te danken aan de gezonde ondernemerszin die altijd al in dit bedrijf aanwezig is geweest. Die ondernemerszin uit zich nog elke dag doordat we bijvoorbeeld steeds onze manier van werken in vraag stellen. We durven te benoemen wat goed of minder goed is en we verbeteren voortdurend wat beter kan. We vertrouwen daarvoor veel op onze Research & Development en hebben geen angst om onze nek uit te steken, de rol van pionier in onze sector op te pakken en tijdig te innoveren in ons assortiment alsook in de manier waarop dat assortiment tot stand komt.”

“De bedrijfsfilosofie die schuilgaat achter onze dagelijkse werking heet dan ook niet toevallig Operational Excellence“, zegt Veerle. “Die visie omvat alle activiteiten die we intern ondernemen om de juiste mensen aan te werven, ervoor te zorgen dat die mensen beschikken over de nodige kennis en hen de meest kwalitatieve tools aan te reiken waarmee ze het beste kunnen halen uit elk idee, iedere machine, elk type verpakking of elk ingrediënt.”

HET BELANG VAN TECHNISCHE KENNIS

Yves foto 5De productiesite van Pauwels in Oelegem staat onder de dagelijkse leiding van Plant Manager Paul Smet. Samen met zijn team moet hij ervoor zorgen dat de productiesite het hele jaar door tegemoet komt aan de vooropgestelde effectiviteit én efficiëntie.”Om jaarlijks die meer dan 100 miljoen kilogram aan sauzen en vinaigrettes te kunnen produceren, is een ijzersterke planning nodig die uitgaat van een goede samenwerking tussen onze mensen en onze machines. Een goed begrip van de nieuwste technologie is daarbij van groot belang”, weet Paul.

“Die kennis zit bij onze technisch geschoolde vakmensen. Zij vormen het hart van onze productie. Zo zijn het de operatoren die de machines en productielijnen van begin tot einde beheren en er dus voor zorgen dat de producten effectief gemaakt kunnen worden. Zij stellen de machines in, zorgen voor de bevoorrading van verpakkingsmaterialen en grondstoffen en bouwen de lijn om wanneer een nieuwe productie in de pijplijn zit. Wanneer er zich een kleine storing op de lijn zou voordoen, hebben zij ook de kennis om dit zelfstandig op te lossen. Indien er een complexer probleem optreedt, moeten onze onderhoudstechniekers het verschil kunnen maken. De combinatie van operatoren en onderhoudstechniekers zijn met andere woorden essentieel voor ons om de machines draaiende te houden en onze klanten uiteindelijk tijdig te kunnen bedienen.”

“Dat we nu de arbeidsmarkt opgaan om het team onderhoudstechniekers te versterken, kadert in onze filosofie van Operational Excellence”, zegt Paul. “De flow van ruwe grondstoffen tot een afgewerkt product is een hoogtechnologisch proces waarin we ook voortdurend investeren om de nieuwste technologie te implementeren. Daarbij is er een grote nood aan ervaren technische profielen die ervoor zorgen die technologie geïmplementeerd en nadien onderhouden kan worden zodat onze productielijnen foutloos onze sauzen en vinaigrettes kunnen produceren.”

TECHNIEKERS BIJ PAUWELS

Yves Stappaerts-800x800v2

De onderhoudstechniekers bij Pauwels worden dagelijks aangestuurd door onder meer Emiel Devue, Technisch Manager. “We willen ons team van techniekers versterken met ervaren profielen, hetzij door een diploma Elektro-Mechanica, hetzij door meerdere jaren werkervaring”, aldus Emiel. “Zij krijgen bij een stabiel bedrijf als Pauwels de kans om zowel op elektrisch als mechanisch gebied de handen uit de mouwen te steken. De combinatie van beide gebieden is voor ons huidige technische mensen een duidelijke reden geweest om voor Pauwels te kiezen. Onze fabrieken zitten dan ook boordevol proces- en afvultechnologie en een hoge graad van automatisatie en robotica. Continu zijn we bezig met nieuwe of verbeteringsprojecten in onze fabrieken. Het bedrijf draait namelijk op volle toeren en daardoor zijn we nu volop bezig met een uitbreiding van de bestaande installaties of het vernieuwen van de aanwezige installaties. Door de grote verscheidenheid van de aanwezige processen – namelijk koken, koelen, afvullen, etiketteren, verpakken, palletiseren etc. – ligt er een grote uitdaging in het beheren van bestaande technologie, alsook het implementeren van nieuwe, innovatieve technologie. Daarvoor investeren we ook in onze techniekers zodat ze zich waar nodig kunnen bijscholen en zich kunnen verdiepen in subdomeinen waar hun interesse ligt.”

Voor de versterking van team onderhoudstechniekers heeft de personeelsdienst alvast een aantrekkelijk aanbod klaar. “Want we willen mensen voor lange tijd binden aan ons bedrijf”, zegt Veerle. “We hebben dan ook mooie arbeidsvoorwaarden op papier gezet. Zo zal er een salaris toegekend worden in lijn met kennis en ervaring, aangevuld met interessante voordelen. Men krijgt ook een bediendenstatuut met ADV-dagen en extra bedrijfsverlofdagen, een pensioenplan, maaltijdcheques, een hospitalisatieverzekering en een leaseplan voor bedrijfsfietsen. Daarnaast geldt een officieel tweejaarlijks feedbackmoment met de leidinggevenden, zijn er medische controles en een jaarlijkse mogelijkheid tot griepvaccin. Ook genieten de onderhoudstechniekers nog van enkele algemene voordelen die voor iedereen gelden binnen onze firma. Ik denk aan de kans om te werken voor een financieel stabiele werkgever die een gezonde work/life-balance ondersteunt met een innovatieve werkomgeving waarin continu wordt geïnvesteerd, talloze opleidingsmogelijkheden voor de nieuwste software of technologie, een positieve bedrijfscultuur met een programma voor FUN en voor persoonlijke welzijn (FIT), een jaarlijks personeelsfeest en een team van gepassioneerde en tevreden collega’s. Dat laatste komt verder uit een tevredenheidsonderzoek bij onze medewerkers. ”

WORD JIJ ONZE NIEUWE TECHNIEKER?

Neem dan een kijkje naar de vacature en solliciteer bij hr@pauwels-sauces.com! In afwachting van een reactie kan je in onderstaande video alvast kennismaken met Yves Stappaerts. Hij groeide recent door van Storingstechnieker naar Onderhoudscoördinator en verteld in onderstaande video over zijn carrière bij Pauwels in Oelegem.


Meer blog artikelen

top

WENST U MEER INFO?

Heeft u een vraag of wenst u meer informatie over een mogelijke samenwerking?

CONTACTEER ONS